LO Agder på Arendalsuka

Unik lokalkunnskap

–Som en organisasjon med dype røtter i regionen, kjenner vi folk og området godt. Dette gir oss en fordel når vi fasiliterer bedriftsbesøk for våre LO-folk som til vanlig sitter i Oslo. Et godt eksempel på dette er besøket til Arendalsbryggeri med Peggy, torsdag morgen under Arendalsuka. Her har vi vært et mellomledd i organiseringen. Slike besøk gir LO-ledelsen muligheten til å møte medlemmer og tillitsvalgte ansikt til ansikt, noe som styrker båndene og tilliten mellom oss, sier regionleder i LO Agder, Mette Gundersen.

Arendalsuka er en perfekt plattform og åpner opp for en unik mulighet til å fremheve bedrifter og næringsliv i Agder.

–Selv om vi er en nasjonal og stor organisasjon, oppleves vi som en lokal organisasjon av våre medlemmer, takket være vårt regionskontor. Medlemmer setter pris på den direkte kontakten vi kan tilby, og det faktum at det er enkelt å stikke innom kontoret vårt, forteller Gundersen.

–Gjennom hele uka har vi flotte, lokale tillitsvalgte som står på stand for LO og fronter jobben vår og forbundene sine. Deres innsats er uvurderlig for å synliggjøre vårt arbeid og engasjement, fortsetter regionnestleder i LO Agder, Dagfinn Homdal Svanøe.

En lokal stemme i en nasjonal debatt

Gundersen deltar i ulike debatter og panelsamtaler under Arendalsuka, og deltok tirsdag i en viktig debatt i regi av Kreftkompasset. Temaet for debatten var hvorvidt dagens system for å få tilbake mennesker som har vært gjennom alvorlig sykdom er godt nok. Her presiserte Gundersen viktigheten av LO og LOs arbeid.

–Vi har et velfungerende trepartssamarbeid i Norge, så forutsetningene ligger allerede til rette for at vi skal få dette til på en smidig måte. Vi må snakke sammen, og lytte til de som har stått utenfor arbeidslivet og de som sliter med bivirkninger etter eksempelvis kreft. Det å komme hit i dag og høre historier fra mennesker som har overlevd kreft og deres erfaring med å komme tilbake til arbeidslivet i ettertid er kjempe viktig for oss i LO.

Gundersen trekker frem de tillitsvalgte som en avgjørende faktor i dette arbeidet. Tillitsvalgte er ofte det viktigste bindeleddet mellom en arbeidstaker og arbeidsgiver, og ved å styrke de tillitsvalgtes kompetanse vil det bli enklere for arbeidstaker med senskader å få tilrettelagt på arbeidsplassen ved tilbakekomst etter friskmelding.

–Ved forrige skoleringsrunde av de tillitsvalgte i Agder, hadde vi nettopp psykisk helse på agendaen, forteller Gundersen.

Et samlingspunkt for LOs representanter

Møte i regionrådet er et annet viktig møte som alltid holdes under Arendalsuka.

–Denne uken er de fleste representantene allerede i Arendal, men det gir også representantene en anledning til å ta turen inn til Arendalsuka om de ikke skulle inn hit fra før. På den måten blir alle inkludert i dette viktige, politiske verkstedet, forteller regionnestleder Svanøe, og forteller videre at dette var en tradisjon som ble startet under Arendalsuka, nettopp for å gi representantene en mulighet til å delta aktivt på de ulike arrangementene som er i løpet av uken.